Selezione per docente di Saxofono

La Scuola di Musica “I Minipolifonici”, secondo quanto previsto dall’articolo 19 della LP 15/07 e successive modifiche, indice una selezione per titoli ed esami finalizzata ad individuare una/un docente di SAXOFONO, per un incarico a tempo determinato, part-time, riferito all’anno scolastico 2026-2027 ed eventuali successivi.

scadenza: Venerdì, 24 Luglio 2026 ore 12:00

La Scuola di Musica “I Minipolifonici”, secondo quanto previsto dall’articolo 19 della LP 15/07 e successive modifiche, indice una selezione per titoli ed esami finalizzata ad individuare una/un docente di SAXOFONO, per un incarico a tempo determinato, part-time, riferito all’anno scolastico 2026-2027 ed eventuali successivi.
Le prove di selezione sono previste per il giorno martedì 4 agosto 2026 presso la Sede della Scuola di Musica “I Minipolifonici”, via Piave 5 Trento.
L’orario preciso della selezione sarà comunicato tramite e-mail.

Inquadramento contrattuale
Al personale è applicato il C.C.P.L. per le Scuole Musicali Trentine e l’inquadramento previsto è: docente, con fascia di anzianità 0-2.
È parte integrante dell’orario di lavoro l’espletamento delle attività funzionali (collegi docenti, gruppi di lavoro, incontri interni, saggi, valutazioni e verifiche, ecc.).

Domanda di partecipazione
La domanda di partecipazione dovrà essere debitamente firmata e inviata alla e-mail direzione@minipolifonici.trento.it.
La domanda deve contenere i seguenti dati:
♪ Nome e cognome
♪ Data e luogo di nascita
♪ Codice Fiscale
♪ Residenza e domicilio
♪ Recapito telefonico e indirizzo e-mail
♪ Curriculum vitae
♪ Curriculum studi

Requisiti di ammissione
La/Il candidata/o dovrà allegare alla domanda di partecipazione, in formato PDF o equivalente, autocertificazione del possesso dei seguenti requisiti:
♪ Età non inferiore a diciotto anni (18 anni)
♪ Possesso di diploma di Conservatorio - vecchio ordinamento - o di Diploma Accademico di II Livello (Secondo Livello) o titolo accademico equipollente, nazionale o internazionale, o essere inserito nelle graduatorie idonee per l’insegnamento della musica nei conservatori.
Possono presentare domanda di partecipazione anche candidati in possesso di un diploma di primo livello conseguito presso un conservatorio o di un curriculum didattico e artistico che certifichiesperienza nell’insegnamento della musica.
♪ Assenza di carichi pendenti
♪ Assenza di carichi penali
♪ Stato lavorativo. Se disoccupata/o. Se occupata/o (in questo caso si deve specificare dove, con quale orario, con quale tipologia contrattuale, con quale mansione).

Termine di presentazione della domanda
La domanda di partecipazione alla selezione dovrà pervenire tramite e-mail all’indirizzo direzione@minipolifonici.trento.it entro e non oltre le ore 12.00 di venerdì 24 luglio 2026.

Commissione di selezione
La Commissione, composta da 3 a 5 membri, sarà presieduta dal Direttore.

Procedura di selezione
La procedura di selezione prevede le seguenti fasi:
A. selezione dei curricula
B. prove di selezione
I candidati ammessi alla fase B sosterranno le seguenti prove di selezione:
♪ - prova pratica con lo strumento (brano/i a scelta del candidato, di durata compresa tra 5 e 10 minuti).
♪ - simulazione di una lezione
♪ - colloquio (programma di studio annuale, elementi di didattica generale, aspettative professionali, ecc.)

La commissione, durante le fasi della selezione, valuterà i seguenti aspetti:
♪ - qualità nella presentazione e capacità comunicativa/relazionale
♪ - interesse mostrato nella materia in oggetto
♪ - competenze di programmazione e progettazione attività
♪ - conoscenze tecniche in ambito pedagogico e di organizzazione curricolare
♪ - eventuali studi in ambito didattico
♪ - disponibilità di orario e di mobilità

Esiti della selezione

Gli esiti della selezione saranno resi noti entro cinque giorni lavorativi dalla conclusione delle attività di selezione, a mezzo e-mail.

Trattamento dei dati personali
Con la presentazione della domanda il candidato esprime il proprio consenso affinché i dati personali forniti possano essere trattati nel rispetto delle leggi, per gli adempimenti connessi alla procedura di selezione.